师资队伍

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师资队伍

系别:应用经济系

职称:讲师

地址:经管楼1209室

Email:minb0217@163.com baimin@ustb.edu.cn

白旻
简介

白旻,经济学博士,2020年6月毕业于武汉理工大学经济学院,主要从事公司治理、公司财务、企业社会责任和其他聚焦中国资本市场的研究。2016年9月至2018年8月以国家公派联合培养博士研究生身份在澳大利亚阿德莱德大学商学院学习,2020年11月入职太阳集团娱乐官方网站。受邀担任British Journal of Management, IRFA, IREF, FRL, EM和管理评论等期刊审稿人。曾任阿德莱德大学硕士学位论文外审专家。


教育经历

2013.09--2020.06 武汉理工大学 产业经济学(金融方向) 博士学位  (硕博连读)

2016.09--2018.09 阿德莱德大学 金融学 联合培养博士  (国家留学基金委公派)

2009.09--2013.06 武汉理工大学 金融学 学士学位


主要科研项目

主持:

1.中国博士后面上基金项目:企业社会责任披露对劳动投资效率的影响研究 (项目批准号:2021M690348)

2.中央高校基本科研业务项目:高管薪酬限制对企业经营决策的影响研究(项目批准号: FRF-TP-20-079A1)


参与:

1.国家社会科学基金项目,“科技创新与金融创新耦合的机理、效率及模式研究”(编号:13BJY023),主要参与人。

2.国家社会科学基金项目,“金融创新与经济增长耦合的机理、效率与模式研究”(编号:17BJL031),主要参与人。

3.武汉市软科学研究计划项目,“武汉区域金融中心的建设研究”(编号:2012GKA00307),主要参与人。

4.广义虚拟经济研究专项,“广义虚拟经济视角下科技创新与金融创新耦合系统脆弱性研究”,主要参与人(编号:GX2014-1014(Y))。


获奖情况

2021 第八届中国产业经济研究学术年会 优秀论文奖

2020 第七届中国产业经济研究学术年会 优秀论文奖

2020 武汉理工大学优秀毕业研究生

2017 Behavior Finance and Capital Markets Conference. Melbourne. Research Excellence Award2013-2018 武汉理工大学一等奖学金

2013 武汉理工大学优秀研究生

2012 武汉理工大学五四青年奖章


代表性著作

第一作者或通讯作者论文:

[1] Bai, M., Pan, M., & Zhao, Y. (2023). Measurements of and influencing factors in the deepening of the convergence of manufacturing and the internet: evidence from China. Technology Analysis & Strategic Management, 1-16.

[2] Bai, M., Li, S., Xu, L., & Yu, C. F. J. (2022). How do overconfident CEOs respond to regulation fair disclosure? Evidence from financial report readability. Finance Research Letters, 50, 103349.

[3] Bai, M., Li, S., Lien, D., & Yu, C. F. J. (2022). The winner's curse in high-tech enterprise certification: Evidence from stock price crash risk. International Review of Financial Analysis, 82, 102175.

[4] Bai, M. (2022). Rollover restrictions and the maturity mismatch between investment and enterprise financing. Managerial and Decision Economics, 43(8), 3286-3300.

[5] Pan, M., Bai, M*., & Ren, X. (2022). Does internet convergence improve manufacturing enterprises’ competitive advantage? Empirical research based on the mediation effect model. Technology in Society, 69, 101944.

[6] Bai M, Yu C F J. (2022) Rookie Directors and Corporate Fraud. Review of Corporate Finance. Forthcoming.

[7] Bai, M., Xu, L., Yu, C. F. J., & Zurbruegg, R. (2020). Superstition and stock price crash risk. Pacific-Basin Finance Journal, 60, 101287.

[8] Bai, M., Wang, R., Yu, C. F. J., & Zheng, J. (2019). Limits on executive pay and stock price crash risk: Evidence from a quasi-natural experiment. Pacific-Basin Finance Journal, 55, 206-221.

[9] 白旻,王仁祥.企业社会责任如何影响企业持续创新?[J].中国科技论坛,2020(1)

[10] 白旻,王仁祥,李雯婧.异质性风险与企业现金持有—基于股价崩盘风险视角的检验[J].金融论坛,2018(7)(封面论文)

[11] 白旻,王仁祥.股价崩盘风险、信息环境与企业现金调整[J].审计与经济研究,2018(5)

[12] 王仁祥,白旻.金融集聚能够提升科技创新效率么?——来自中国的经验证据[J].经济问题探索,2017(1)

其他论文:

[1] Liu B, Ju T, Bai M, et al. Imitative innovation and financial distress risk: The moderating role of executive foreign experience[J].International Review of Economics & Finance, 2021, 71: 526-548.

[2] 宋怡茹,喻春娇,白旻.中国高技术产业如何参与全球价值链重构? 科学学研究,2021,39(09):1564-1573+1603.

其他

[1] 金融监管蓝皮书:中国金融监管报告(2020),社会科学文献出版社,专题研究:数字时代下的加密货币:风险与监管


研究方向

公司金融、公司治理和企业社会责任等